Crystal Palace har under de två gångna säsongerna inte bara varit framgångsrika, utan historiskt triumferat. De första allvarliga troféerna erövrade Londonklubben i slutet av säsongen före förra säsongen, när de vann FA-cupen och Community Shield. I maj i år erövrade 'Glasblåsarna' sitt första europeiska trofé i historien. Crystal Palace var oslagbara i Europa Conference League. Arkitekten bakom samtliga nämnda framgångar var Oliver Glasner, som tyst och lugnt lämnade i somras för att träna ett mer ambitiöst Nottingham Forest. En av de viktigaste orsakerna till den österrikiske tränarens beslut var Crystal Palaces ledning, som sålde bokstavligen alla stjärnspelare. Sådana åtgärder vittnar definitivt om Londonsklubbens ovilja att på lång sikt konkurrera med de historiska ledarna inom engelsk fotboll. Under transferfönstret har 'Glasblåsarna' sålt en av de sista spelarna som för närvarande går att få bra betalt för – Maxence Lacroix. För den franske försvararen i Chelsea betalade de mer än 60 miljoner euro. Som ersättare till Crystal Palaces ledare under de senaste åren kom spelare som ännu inte har bevisat sig. Mot bakgrund av dessa händelser störde inte Crystal Palaces förlust mot Everton i premiäromgången i Premier League någon i den engelska fotbollspubliken. Rättvist sett bör man nämna Crystal Palaces goda spel som inte såg ut som ett lätt byte. Manchester City har genomgått en fullständig förvandling under de senaste månaderna. Efter Pep Guardiola, som tränat City i tio år, kom Enzo Maresca. Mittfältet i klubben har förändrats helt. Manchester City lämnade Savinho, Reinders, Rodri och Nico González; Marmush lånades ut med köpplikt. Under Marescas ledning övergick Elliot Anderson, Ayub Buaddi och flera unga spelare. Säkert har kärnan av spelare som varit i klubben i minst fjärde säsongen blivit en viktig del av Manchester City. I förra säsongen av Premier League slog City Londonklubben två gånger med samma resultat, 3–0. Säsongens början medför en viss oförutsägbarhet, så vi väljer att spela på ett målrikt möte.