Etter at Ruben Amorim ble avskjediget som hovedtrener i Manchester United, ristet mange fotballeksperter på hodet nok en gang og understreket at en ny trener ikke fikk nok spilletid til å utvikle potensialet i gruppen. Imidlertid ble slike meninger svært sjeldne allerede etter et par ukers tid etter utnevnelsen av Michael Carrick som trener for Manchester United. En rekke seire som denne treneren innledet sin ledelse i Manchester United-staben, understreket at lagets største problemer lå i den psykologiske komponenten og spillernes eget ønske om å spille en annen fotball. Etter noen måneder er 'de røde djevlene' det tredje laget i Premier League, som ligger bak Manchester City og Arsenal. Carricks lags nåværende posisjon fire kamper før sesongens slutt understreker ledelsens personalavgjørelser som riktige. Liverpool, slik som vertene på Old Trafford, har nesten sikret seg plass i neste utgave av Champions League. For Arne Slot var dette en kritisk grense som ledelsen i 'de røde' aldri ville tillate ham å krysse. Nå er spørsmålet om separasjonen mellom den nederlandske treneren og Merseyside-klubben ikke avgjort. Kanskje kan Liverpools ledelse påvirkes av de rødes resultater i sluttfasen av Premier League. Hvis lagets spill blir tilstrekkelig overbevisende, vil Slot få en ny sjanse. Bookmakerne har gjort hjemmelaget til favoritter i den kommende kampen, og tilbudt odds 2,25 på deres seier. De siste halvannet månedene har de røde djevlene måttet kjempe hardt for å sikre seier. I tillegg har MU hatt sine første nederlag i løpet av denne perioden. Nå ligger laget på tredjeplass, tre poeng foran Liverpool og Aston Villa. Enhver plass i topp-5 vil tillate Carricks lag å delta i neste utgave av Champions League, så verken MU eller dets kommende motstander har noe å tape. Selve oppgjøret er legendarisk, og Manchester Uniteds hovedtrener vet dette nesten bedre enn noen andre. Carrick vil kunne få laget sitt til å slå en prinsipal motstander, men Slotts motivasjon vil i det minste komme til uttrykk i bortemålene til gjestene.